Tras la aprobación de la reforma laboral, el Gobierno acelera su plan de desregulación con la mira puesta en el sistema previsional, el esquema tributario y la reforma electoral para consolidar el modelo de libertad económica.

Con la reforma laboral 2026 ya encaminada en el Congreso, el Gobierno de Javier Milei ha definido su "hoja de ruta" legislativa para los próximos meses. Una vez superado el debate sobre las indemnizaciones y la flexibilización de las jornadas laborales, la Casa Rosada busca profundizar el ajuste estructural mediante tres ejes principales:

Reforma Previsional de Fondo: Aunque el Gobierno ha sugerido que el cambio estructural podría trasladarse a un eventual segundo mandato, el plan inmediato contempla la eliminación de regímenes especiales para unificar el sistema en un régimen general único.

Modernización Tributaria: El foco está puesto en la sostenibilidad fiscal para 2026, con proyectos que buscan simplificar el sistema de Ganancias y el monotributo, manteniendo la meta de superávit primario sin aumentar la presión impositiva según lo detallado en el Presupuesto.

Agenda Electoral y Desregulación: El Ejecutivo planea tratar a partir de marzo de 2026 una serie de reformas acordadas con organismos internacionales como el FMI, que incluyen cambios en el financiamiento de los partidos políticos y la eliminación de trabas burocráticas en sectores estratégicos como minería y energía.

El éxito de la reforma laboral actúa como catalizador para que el Gobierno inicie negociaciones sobre el presupuesto 2026 y la unificación del sistema jubilatorio, priorizando el déficit cero y la atracción de inversiones extranjeras directas.

La Confederación General del Trabajo (CGT) ratificó su rechazo total a la reciente aprobación de la reforma laboral en el Congreso, advirtiendo que impugnará ante la Justicia los capítulos que considera inconstitucionales por vulnerar derechos adquiridos.

Resumen:

Tras la aprobación de la reforma de "Modernización Laboral" en la Cámara de Diputados este 20 de febrero de 2026, la CGT ha confirmado que recurrirá a la vía judicial para frenar su implementación. La central obrera argumenta que la norma viola el principio de no regresividad y el artículo 14 bis de la Constitución Nacional. El conflicto se centra en la flexibilización de indemnizaciones, la creación de la figura del "colaborador independiente" y las nuevas restricciones al derecho de huelga.

Puntos clave de la judicialización

Fundamentos del reclamo: Los líderes de la CGT, como Jorge Sola, sostienen que la ley "conculca derechos individuales y colectivos" y que la transferencia de costos hacia el trabajador es inconstitucional.

Ejes de conflicto:

Fondo de Cese Laboral: La sustitución de indemnizaciones por un sistema de capitalización es uno de los puntos que enfrentará mayores amparos.

Trabajadores Independientes: La figura que permite tener hasta tres colaboradores sin relación de dependencia es vista por el gremio como una legalización del trabajo no registrado.

Restricciones Sindicales: Las nuevas limitaciones a las asambleas y la ampliación de servicios esenciales para limitar huelgas serán objeto de impugnación inmediata.

Advertencia de la Corte: Incluso desde el ámbito judicial, se ha advertido que la aplicación de la norma podría quedar en suspenso durante meses debido al aluvión de presentaciones legales previsto.

Situación Legislativa

Aunque el Gobierno celebró la sanción como el "fin de la industria del juicio", la introducción de modificaciones de último momento en Diputados obliga a que el proyecto regrese al Senado para su sanción definitiva. Mientras tanto, la CGT mantiene el estado de alerta y movilización, tras haber realizado un paro de 24 horas coincidente con el debate legislativo.

La Cámara de Diputados dio sanción definitiva al proyecto de modernización laboral impulsado por Javier Milei. Con cambios en el sistema de indemnizaciones y la flexibilización de jornadas, la norma busca incentivar el empleo registrado y reducir la litigiosidad.

Resumen de la noticia

Tras obtener la media sanción en el Senado el pasado 12 de febrero, la Cámara de Diputados aprobó este viernes 20 de febrero la Ley de Reforma Laboral con el apoyo de bloques aliados. La normativa introduce el Fondo de Cese Laboral opcional, permite la extensión de la jornada hasta 12 horas mediante bancos de horas y elimina multas por falta de registro para empleadores que regularicen a sus trabajadores. El presidente Javier Milei calificó el hecho como un paso hacia la "creación de trabajo genuino" y la reducción de la informalidad en Argentina.

Puntos clave de la nueva ley:

Indemnizaciones: Se excluyen del cálculo conceptos no mensuales como aguinaldo, bonos y vacaciones.

Fondo de Cese: Empleadores y trabajadores podrán acordar un sistema de aportes mensuales que reemplace la indemnización tradicional por despido.

Jornada Laboral: Se habilita el esquema de 12 horas de trabajo diarias (respetando las 12 horas de descanso entre jornadas) mediante convenios colectivos.

Servicios Esenciales: Se limita el derecho a huelga en sectores críticos (salud, transporte, energía), exigiendo una cobertura mínima de entre el 50% y 75%.

Período de Prueba: Se ratifica la extensión del período de prueba a 6 meses, con posibilidad de ampliarlo hasta un año en pymes.

En un encuentro clave para la geopolítica regional, el presidente argentino Javier Milei se reunió con Donald Trump para inaugurar un nuevo organismo internacional y ofrecer apoyo militar en conflictos de Medio Oriente.

Este jueves 19 de febrero, Javier Milei participó en Washington de la sesión inaugural de la "Junta de Paz" (o Board of Peace), un organismo impulsado por Donald Trump para supervisar la reconstrucción y el nuevo gobierno en la Franja de Gaza. Durante la cumbre, Milei formalizó el ofrecimiento de tropas argentinas y Cascos Blancos para misiones humanitarias y de paz en la región.

Puntos destacados de la reunión:

Respaldo explícito: Trump elogió la gestión del mandatario argentino afirmando: “Apoyo a este caballero”, destacando su reciente desempeño político.

Alianza estratégica: Argentina se consolidó como miembro fundador de este nuevo foro, posicionándose como el principal aliado de EE. UU. en América Latina frente a la influencia de otras potencias.

Agenda futura: Tras este viaje relámpago, ambos líderes volverán a encontrarse el 7 de marzo en Miami para una cumbre con mandatarios regionales de Paraguay, El Salvador y Ecuador.

Color de la jornada: Se viralizaron imágenes de Milei cantando “Burning Love” de Elvis Presley junto a líderes como Viktor Orbán y Gianni Infantino en un momento distendido del evento.

En una jornada marcada por la paralización de sectores clave, la central obrera reportó una adhesión superior al 90% en todo el país. Mientras tanto, el Gobierno nacional cuestionó la medida y estimó pérdidas millonarias durante el debate legislativo.

La Confederación General del Trabajo (CGT) llevó adelante este jueves 19 de febrero de 2026 un paro nacional de 24 horas en rechazo al proyecto de reforma laboral que se debate en la Cámara de Diputados. Según los primeros balances de la cúpula sindical, la medida de fuerza alcanzó un acatamiento superior al 90% en sectores estratégicos como transporte, industria y administración pública.

Puntos clave de la jornada:

Impacto en servicios: A pesar de las intimaciones oficiales, gremios de transporte como la UTA y La Fraternidad se plegaron a la huelga, afectando la circulación en los principales centros urbanos.

Respuesta del Gobierno: El Ejecutivo Nacional calificó la protesta como "extorsiva" y estimó que la paralización generó pérdidas por 600 millones de dólares. Además, ratificó que se descontará el día a los empleados estatales que no asistieron a sus puestos.

Conflictividad social: Se registraron momentos de tensión y cortes en accesos críticos como la Autopista Panamericana y el Puente Pueyrredón, donde fuerzas de seguridad aplicaron el protocolo antipiquetes frente a sectores combativos.

Contexto: La CGT vinculó la urgencia del paro no solo a la reforma legal, sino también a la crisis del sector industrial, citando como ejemplo el reciente cierre de la empresa de neumáticos Fate.